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江蘇參保公司：廣州駿伯人力集團公司（江蘇南京、蘇州、無錫、揚州、昆山、徐州、南通。常州、淮安等）分公司
駿伯人力集團——21年行業(yè)經(jīng)驗、全國95+分公司、外包300個城市業(yè)務！總公司在廣州天河區(qū)中山大道西140號華港商務大廈8樓；數(shù)百個服務團隊為全國上萬家企業(yè)公司提供外包；被評為“全國人-力-資-源誠信服務示范機構(gòu)”，榮獲中*國*百*強勞務派遣機構(gòu)等諸多殊榮。
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熱點資訊：蕞高法社保部門可直接確認勞動關系，無需仲裁！
為職工繳納社會保險費是用人單位的法定義務，如未依法繳納，社會保險經(jīng)辦機構(gòu)有權(quán)核定社會保險費數(shù)額，要求用人單位補繳�，F(xiàn)行法律關于社保部門就雙方間的勞動關系并未規(guī)定需先經(jīng)仲裁裁決程序，其在行政管理過程中對勞動關系予以直接確認，進而作出處理決定，屬于其職權(quán)范圍，并不違反法律規(guī)定。
社保部門經(jīng)審查直接作出處理決定符合行政效率的原則，也與《勞動法》《勞動合同法》《社會保險法》等保護勞動者合法權(quán)益的立法目的一致。另外，（2009）行他字第12號《蕞高法關于勞動行政部門在工傷認定程序中是否具有勞動關系確認權(quán)請示的答復》中認定，根據(jù)《勞動法》第九條和《工傷保險條例》第五條、第十八條的規(guī)定，勞動行政部門在工傷認定程序中，具有認定受到傷害的職工與企業(yè)之間是否存在勞動關系的職權(quán)。
